MISION,VISIÓN Y OBJETIVOS.

MISIÓN:

La Misión es en sí misma, la razón de ser de una organización.

En nuestro caso, la Misión de Control y Fiscalización coexiste con el Fin Institucional; "ser la herramienta concreta de la Institución que permita preservar los derechos del trabajador y su situación en la relación laboral"; con todo lo que ello implica: asesoramiento legal, comunicación de nuevas regulaciones, propuestas de solución y trabajo conjunto.

VISIÓN:

Nuestra Visión es el trabajador con una vida digna, para él y su familia.

La Responsabilidad Social Empresarial es un factor preponderante cuando se trata de evaluar y calificar a una empresa. Pero esta Responsabilidad Social Empresarial no puede arrojar un balance positivo cuando sus trabajadores no obtienen a través del trabajo una vida digna que implica al fin de cuentas, un aporte positivo a la sociedad.

Para ello, es imprescindible que el espíritu de la L.C.T. Nº 24744 y el C.C.T. Nº 40/89 se preserven e interpreten en el sentido estricto.

OBJETIVOS:

• Encuadrar a las empresas que correspondan según la actividad, al  C.C.T. Nº 40/89; de manera que todos los trabajadores tengan garantizado su trabajo acorde a la Ley.
  
• Fiscalizar las retenciones que los empleadores realizan, tal como ordena el C.C.T. Nº 40/89.
• Controlar la correcta aplicación e interpretación del C.C.T. Nº 40/89 sobre las remuneraciones efectuadas a los trabajadores.